Защита трудовых прав

Современные условия труда часто связаны с регулярной сверхурочной работой, нестандартными формами занятости, повышенной усталостью и стрессом, которые не всегда компенсируются соответствующей оплатой или дополнительными днями отдыха.
Попытки изменить подобные условия труда часто негативно воспринимаются руководством, что приводит к трудовым конфликтам. В подобной ситуации работник остается один против руководящего состава организации, юристов, кадровиков, а иногда и коллег.
В результате защита трудовых прав требует от работника стойкости духа и высоких знаний трудового законодательства. Как правило, урегулировать трудовой конфликт и защитить свои права в одиночку способны немногие.
​​​​​​​Чтобы получить консультацию, заполните форму обратной связи на сайте.